最近一个月整体来说,任务量不是很重,所以开始了自我学习。但是在工作中,还是有几件事情值得记录下来,值得深思。
1、对于用户提需求与修改需求。
用户提需求与修改需求本来应该是一件很正常的事情,但我发现我会带着一丝排斥的心理。同时,也会觉得很不开心,因为用户提了需求,意味着要修改需求、修改原型,一方面我不知道该如何来和开发沟通,另一方面,我也会觉得她提的需求就是拍脑袋的想法。因此,我会表现出来很暴躁的感觉,从而没法好好沟通。那么,该如何来改变呢?
心理暗示:对于用户提需求,应该从客观的角度去看去思考。告诉自己,用户提需求是一件再正常不过的事情了,假如用户都不提需求,一切都按你想的来做来开发。那么这样的产品,到底有没有用户去用,有没有市场呢?因为你只有一个人,你所涉及的方面和对某个行业的认识,并不一定比别人强。那么,这个时候,你要学会倾听,去思考,她所提的需求的意义以及去挖掘她本质的需求。站在她的角度,真正去思考这个需求有没有意义。而不是直接开始就反驳,不耐烦。
扩大自己的知识了解面。应该充分利用现有的资源去获取各个行业,各个方面的知识来获取。
接受不足的自己,而不是去排斥。对于自己本职工作,做到更清晰,更明显。
2、对于自己的工作。
因为不打算留在现在的公司,所以对于自己的工作,我在做的时候,刚开始我确认是尽了全力,并且努力想做好。但是后来的时候,我发现实习生所能涉及的面较窄,加上我自己对于这一块需求的反复修改,也充满了不耐烦,这样对工作的热情也有所下降。这种心态对于工作来说是很可怕的,温水煮青蛙。我们如何让自己在一个行业中一直保持清醒而又激情的态度呢?
这一块我目前发现了问题,在试着去改变,但是还没有特别好的解决方案。还是得多多试试其他方案。
3、对于身边的资源。
在公司有很多老前辈,经验很丰富,但是我一直在自己的小圈子里,没有主动去获取,去了解,去学习。浪费了很多资源。今天,听到旁边的测试组长在讨论对测试的优化,模块化方案的时候,我觉得很有道理。他们在这个行业做了那么多年,一直在想着如何做的更好,一直在思考现有的不足。机会总是留给有准备的人,如果你想在一个行业里做好,肯定是得关注行业动态,去思考去总结的。我现在虽然每天会去看行业动态,但是少了思考,少了那份想做好的决心。我有时候会开玩笑说,年纪大了,所以没有激情了。但是所谓激情,和年龄真的有关,却也无关。任何时候,你对你所负责的事情,所选择的事情,用一种认真,负责的态度去做这个事情。那么,日积月累,你一定会比现在的自己更好。
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